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GRUPO FLEURY vaga de emprego para Enfermeiro Assistencial – Confira!

Descrição

Quais São os Desafios Desse Cargo?

Além do perfil técnico, é importante ter habilidade para trabalhar com gestão de pessoas e processos.

 

Principais Atividades:

 

·         Ser referência técnica para a equipe de Enfermagem.

·         Realizar procedimentos privativos ao Enfermeiro.

·         Garantir a execução das tarefas diárias e mensais conforme escala.

·         Realizar escala de atividades.

·         Realizar monitorias da equipe de Enfermagem.

·         Acompanhar o resultado dos indicadores, auxiliando a Coordenação na elaboração de planos de ação.

·         Garantir a organização e a utilização dos recursos disponíveis de forma adequada.

·         Auxiliar na organização dos setores com atuação da equipe de Enfermagem para receber auditorias internas e externas.

·         Acompanhar fiscalizações não previstas na ausência do Coordenador.

·         Participar nas reuniões de Processos de Enfermagem.

·         Controlar e executar a utilização e processos de psicotrópicos do setor (recebimento, guarda, devolução e contato com o Farmacêutico).

·         Atuar e direcionar tecnicamente nas intercorrências médicas.

 

O Que Iremos Avaliar?

Obrigatório:

·         Superior completo em Enfermagem.

·         COREN SP ativo de Enfermeiro.

·         Experiência na função de Enfermeiro, envolvendo coleta de exames laboratoriais e/ou setores fechados.

·         Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados.

·         Necessário disponibilidade para realizar cobertura em outras unidades.

 

Será um Diferencial:

·         Desejável Pós-Graduação.

 

Local de Trabalho e Escala:

·         1 vaga para Alphaville;

·         Carga Horária: 220h;

·         Escala: 6×1;

·         Horário: 13h – 22h

 

O que Oferecemos?

·         Assistência médica;

·         Assistência odontológica;

·         Seguro de vida em grupo;

·         Vale transporte;

·         Vale alimentação;

·         Vale refeição;

·         Auxílio creche;

·         Previdência privada;

·         PLR anual;

·         Desconto em farmácia;

·         Gympass;

·         Cooperativa de crédito;

·         E outros benefícios exclusivos para a saúde e bem-estar dos colaboradores e seus dependentes

“Trabalhamos para promover a cultura inclusiva que busca a equidade e valoriza as diferenças”.

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