Vaga de emprego para Analista de Recursos Humanos

Necessário bons conhecimentos em procedimentos e formatos de desenvolvimento e treinamentos de funcionários;
Conhecer metodologia de remuneração de curto, médio e longo prazo (participação nos lucros, bônus etc.);
Experiência na aplicação de metodologias Nine box ou correlatas é essencial.
Vivência com ferramentas de recrutamento e seleção;
Conhecimento em montagem de banco de CVs e sua constante atualização de acordo com o foco do negócio;

Experiência com aplicação de treinamentos em cargos de entrada (operacional) e também nível coordenador/gerência.

Formação Acadêmica: em Psicologia e cursos na área.

Local de Trabalho: Região Centro – São Paulo – SP

Salário a combinar + benefícios

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