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Vaga de emprego para Coordenador de RH

Requisitos:

  • Superior Completo em áreas correlatas a função;
  • SAP RRHH;
  • Pacote Office;
  • Conhecimento em todo rotina de departamento pessoal;

Atividades:

  • Prestar atendimento aos clientes internos  nos processos de férias, rescisões e concessão de benefícios;
  • Aprovar os pagamentos (em primeiro nível) realizados pela equipe de trabalho;
  • Promover adequação e priorização das rotinas para atendimento ao cronograma operacional e de modo a manter as entregas sob qualquer circunstância;
  • Atender à fiscalização do trabalho (mediante processamento de relatórios), sindicatos e auditorias;
  • Interagir junto aos fornecedores (analisando e avaliando os contratos), para assegurar o cumprimento dos serviços prestados;
  • Elaborar relatórios e apresentações gerais de administração de pessoal;
  • Prover o desenvolvimento da equipe, visando o crescimento profissional, engajamento e motivação da equipe;
  • Assegurar o processo de Workflow para criação de posição, movimentação e transferência, garantindo aprovações e aplicações no prazo;
  • Assegurar a apuração e o lançamento do cálculo da remuneração variável dos seus liderados;

Local de Trabalho: Jurubatuba – São Paulo

Horário Comercial

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